シルバー人材センターの働き方改善へ

6月議会で市営駐車場での働き方の改善にむけて質問しましたが、議会では改善に向けて担当課などに国のガイドライン（会員に支払う配分金を最低賃金を勘案した額にする）を周知していくことで改善を図っていくことにとどまりました。 議会でとり上げるなか市営駐車場で働く方たちが、シルバー人材センターへ要望するなどの経過もあり、「５年かけて会員に支払う配分金を最低賃金に近づける」というシルバー人材センターが方針を示しました。 　市が運営する施設での働き方について責任ある対応を求め、こうして具体的に改善が示されたことをうれしく思います。これからも働き方の改善など取り組んでまいります。

衆議院第２議員会館へ

ミサイル防空司令部が相模総合補給厰に配備されることが、9/28にわかりましてさっそく防衛省と外務省に聞き取りと抗議にいってきました。

夜間中学の設置にむけてニーズ調査

相模原市の教育委員会は年内に夜間中学の設置にむけてニーズ調査をおこなうとしています。 教育機会確保法ができ、神奈川県内でアンケートをするなどその動きが活発になるなかで、夜間中学の必要であるという声が若い方からも寄せられるようになりました。 県内でニーズがもっとも高い相模原市での設置にむけて頑張っていきます。

本庁舎災害訓練

市役所での避難訓練に参加しました 猛暑

なかでしたが、無事に終わりました。

第３０回上鶴間ふるさと祭り

第３０回上鶴間ふるさと祭りに来賓として参加させていただきました。 しかも、私が市議会議員を代表して、来賓のあいさつをさせていただきました。 30回という節目にあいさつできありがたく思います。

　木もれびの森でキアシドクガが今年も、大量発生しました。 　私が大量発生に気づいたのは５月の中頃で１６号沿いから白いものが大量に飛んでいたので、車を止めて確認しました。担当課に対応を聞いたところ、４月に毛虫（幼虫）が大量発生し、１００件以上の苦情が寄せられていたとのことで成虫になってからは対応できないとのことでした。 　昨年とくらべて住居への被害は少なく緑道を歩いていると垂れてきたということが多かったとのことでした。 　昨年の９月議会にキアシドクガの対応するため補正予算が組まれましたが、昨年に大量発生した地域のミズキの伐採はしたももの、今回発生したのは昨年とは別の地域で、若松付近での大量発生です。 　専門家や市立博物館によると「ミズキの多い地域に限定して見られる現象だが、異常発生の原因や周期についてはわかっていない」ということでした。 　また、一度発生すると、５年程度続くということです。 　今後はこもれびの森を全体的に住居に近いミズキの伐採して対応していくとのことですが、気軽に市民がこもれびの森に訪れることができるよう管理を徹底していくことや、森と共に暮らしていくために取り組んでいきます。

富士見中央公園で行われた、８９回相模地域メーデーに参加してきました。 日本ではメーデーは祝日になっていないためなかなか若者が参加できない状況です。 労働者が権利として勝ち取れるよう政治の責任で働き方を是正し、８時間働けばふつうに暮らせる社会実現にみなさんと共に取り組んでいきます。